Acta Nr.2 - 2021/2022

Os veteranos do CRC 22 de Junho/Amor reuniram no passado dia 20 de Junho de 2022, estando presentes 12 elementos do grupo: Pedro Almeida, Rui Gil, Rúben, Raul Matos, Gilberto Clemente, Rendeiro, Mauro Inês, David Carreira, Roberto Fernandes, Luís Bajouco, Nuno Costa e Jorge Marques.

A reunião iniciou-se com todos os presentes a fazerem o balanço do que foi a época que agora terminou, com a opinião a ser consensual, de que foi uma temporada bastante má a todos os níveis e que para tal um dos factores que mais contribuiu para tal, foi a falta de jogadores. A falta dos mesmos, contribuiu para um enorme desgaste nos que poucos que iam aparecendo para jogar, desgaste quer a nível psicológico, com maior conflitualidade entre todos, que a nível físico, com muitos jogadores a não conseguirem recuperar das suas mazelas, a jogarem lesionados e a piorarem as suas lesões. Foi unânime, que para uma época igual a esta, mais valia nem começarmos.

Assim, não ficaram dúvidas que uma das primeiras coisas a fazer para o próximo ano, é mesmo procurar encontrar mais atletas, de forma a aumentar o número de jogadores da equipa. Falaram-se em alguns nomes de possíveis reforços para a equipa, mas paralelamente fez-se um ponto de situação dos jogadores actuais, quais são certa a sua continuidade, e sobre os quais existem dúvidas. Tão ou mais importante que conseguir novos jogadores, é manter os que temos, que já estão identificados com o grupo.

Passou-se então ao ponto 2 da convocatória, a apresentação de contas de 2021/2022. Da análise conjunta feira, percebeu-se que esta época estamos com um défice de 1303,10 euros, sendo que começamos a temporada com um saldo de 3270 € e terminamos com um saldo de 1966,9 €, sendo no entanto, que ainda existem 100 € a receber, relativamente a mensalidades de atletas na presente época. Na discussão sobre as contas, também aqui se percebeu que o problema foi o reduzido número de jogadores, pois houve muito menos gente a pagar mensalidade, em relação a temporadas anteriores. 

Passou-se então ao ponto 3 da reunião: eleições para a temporada 2022-2023. Raúl Matos tomou da palavra, e informou que tinha uma lista, a seguinte:

Presidente: Raul Matos.

Vice Presidente: Nuno Costa.

Tesoureiro: David Carreira.

Secretário: Pedro Almeida.

Vogais: Hélder Costa, Gilberto Clemente e Mauro Inês.

e fez um pequeno lançamento do que a sua lista pretende:

- " Para além da direcção, achamos por bem eleger um outro órgão, menos de gestão, mas mais de fiscalização, controlo e aconselhamento. Poderemos chamar-lhe Órgão Consultivo e de Fiscalização. Pretendemos que este órgão tenha como responsabilidade uma fiscalização regular das contas, sugeríamos 2 vezes ao ano, e que para além disso nos fosse também apresentando sugestões, e servisse um pouco também de elo entre a direcção e os restantes jogadores. Sendo que, seria também da responsabilidade deste órgão, a organização das novas eleições no final da temporada. Tal órgão seria composto por dois elementos, todos eles de fora da direcção. Para tal propomos os seguintes nomes: Órgão Consultivo e de fiscalização: Emanuel Clemente e Rui Gil.

- Quanto aos nossos objectivos para a próxima temporada, pensamos que no fundo são os que todos vocês esperam do grupo, e que não temos conseguido implementar, o que na verdade só se consegue com uma direcção forte e unida. Assim, destacamos as seguintes medidas:

- uma das medidas que achamos que é claramente prioritária, é o aumento do número de jogadores no plantel. Situações como as que este ano aconteceram, com apenas 11 e 12 jogadores por jogo, dá um enorme desgaste físico e emocional em todos e por vezes potencia quezílias internas, que são de todo evitar. Para além do aspecto desportivo, também este do número de atletas, é importante na vertente financeira, de forma a dar mais robustez ao grupo;

- reconhecendo o bom trabalho do Jorge Marques, achamos que é importante para o grupo, ter um treinador a "tempo inteiro", que não jogue. Alguém que possa estar sempre atento ao que se passa dentro de campo e possa fazer pequenas correcções, que nem sempre damos conta. Mais do que a qualidade técnica e táctica, achamos que para este cargo é preciso encontrar alguém que crie empatia e que perceba as especificidades e limitações do futebol veterano, onde ninguém esconde que é importante vencer, mas que há coisas tão ou mais importantes, como são a harmonia entre todos os intervenientes;

- tentar a partir de Setembro, encontrar uma data para os treinos que seja do agrado da grande maioria. Os treinos são importantes para a melhoria física de todos, e se já se deu o passe inicial, com o início dos treinos, era importante que estivesse mais gente do grupo presente, de forma a evitar lesões e a dar um maior preparação física a todos;

- estudar desde o início da época, a hipótese de fazer algo mais elaborado no fim da época. Seja isso um jogo, uma gala de fim de época, seja o que for, algo que seja mais pensado e que envolva todos;

- fazer um regulamento interno. Apesar deste grupo ser algo formal, pensamos que é importante definir algumas regras internas, de forma evitar desentendimentos e criar um ambiente mais saudável para todos;

- estabelecer uma relação mais próxima e de parcerias com o clube. Episódios como o não termos estado presentes nas tasquinhas ou na inauguração da campo futebol 5, mostram que se calhar não estamos em total sintonia, e é necessário mantermos um entendimento franco, e que ambos possamos trabalhar em atingir objectivos comuns;

- defendemos que nos devemos envolver mais na sociedade que nos rodeia. Devemos estar mais activos, quer seja com a realização de torneios, de actividade extra-futebol e tudo o mais. É importante sermos uma mais valia na nossa terra;

- passar a ter em todos os jogos uma mala de primeiros socorros, onde possamos ter pequenas coisas, que sejam úteis em caso de pequenas lesões;

- fazer um equipamento novo para a próxima temporada, recorrendo a patrocínios que possam suportar esse custo;

- pretendemos editar regularmente um boletim informativo em formato papel, onde pretendemos dar a conhecer as nossas actividades. Tal será importante para estarmos integrados no nosso meio, darmos a conhecer os nossos projectos e ideias, assim como também dar visibilidade a possíveis patrocinadores que tenhamos;

- total transparência no que a contas diz respeito. Até ao dia 10 de cada mês, será colocado no grupo e enviado por mail para cada elemento, as contas actualizadas do grupo, de forma a que cada membro saiba como está de contas e qual a situação global do grupo. Defendemos também, que devemos estudar alternativas para este pagamento ser mais fácil, para que mesmo quem não venha jogar, possa de forma simples e prática pagar a mensalidade e assim não deixar acumular para valores mais difíceis de pagar. É algo que já se falou várias vezes, mas estudar a fundo a hipótese, se em paralelo ao pagamento presencial, existirem outras formas de pagamento;

- independentemente de virmos a ser nós ou outros os próximos corpos gerentes do grupo, achamos que é importante não haver perpetuações nos cargos. É importante que de época para época, existam membros novos na direcção, e que os próprios cargos vão mudando, pois só assim se consegue não haver conformismo, estagnação e ao mesmo tempo, permite responsabilizar todos dentro do grupo;

- fazer uma reflexão colectiva e tentar encontrar formas de contrariar o que vai sendo a saída prematura dos elementos mais velhos do grupo. Ao contrário de outras equipas, não estamos a conseguir fixar esses elementos mais velhos, muitas vezes eles os portadores da mística do clube, e que um a um nos têm deixado. Perceber se estamos a fazer alguma coisa mal, ou se isso tem simplesmente a ver com situações conjunturais, com a pandemia, que possam ter-lhes criado receios;

- Não sendo um livro fechado, olhamos para estes objectivos como um esboço do que pretendemos fazer em 22-23, procurando agora e em conversas com todos os jogadores, definir objectivos e estratégias para que a próxima temporada possa ser de facto o que pretendemos, e onde saiamos do marasmo colectivo em que fomos caindo nos últimos anos. Queremos uma equipa forte, dentro e fora de campo, e isso só se consegue remando todos para o mesmo lado. Saudações desportivas. "

Após a apresentação da lista e do seu programa, e não havendo mais nenhuma lista, procedeu-se então à votação por voto secreto da mesma. O resultado foi 10 votos a favor e uma abstenção, sendo que nesta altura o Gilberto Clemente já se tinha retirado da reunião.

Eleita a nova direcção, a hora é de trabalho e dar um novo rumo a este grupo, como todos pretendemos.

Amor, 20 de Junho de 2022